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Afin de lever « toutes les difficultés qui empêchent une réelle égalité entre les femmes et les hommes » au sein de l’entreprise, le groupe Carrefour va mettre en place dès cet été une série de congés spéciaux pour les femmes souffrant d’endométriose, ayant fait une fausse couche ou en parcours de procréation médicalement assistée (PMA), a confié son PDG Alexandre Bompard à nos confrères du Parisien.